小学生竞聘班干部优点缺点

1、培养孩子的胆量与自信

童年、少年时期是孩子性格养成的关键时期，孩子如果自我感觉得到大家尊重和认可的话就会更加自信、更加勇敢。比如走到讲台上竞聘演讲，哪怕就几句话，也是一种进步。这样的孩子往往更阳光、更自信的与人交流，更勇敢、更真诚的表达自己的想法。

2、锻炼孩子的人际交往能力

班长面对的是全班50多名学生，每一个人有不同的性格、不同的习惯、不同的优点和缺点，这就要求孩子学会沟通与交流，如何化解矛盾、如何达成共识、如何求同存异，这些都是需要在实践中慢慢体会的相处的艺术。

3、提高孩子的责任心与担当意识

任何一个班干部职位，都意味着责任与担当，散漫、任性、自私等缺点都要统统改正，还会经常遇到这样那样的不理解、不支持，这就使得孩子被迫成长起来，在委屈中锻炼自己的气度、在困难面前勇于担当，不断提高自己。

4、鞭策孩子改正缺点，不断进步

很多孩子有粗心大意的毛病，比如考试落下题了、写错数了等等，总是差那么一点拿不到100分，可别小看100分和98分的差距，这后面反映的是一种做事的态度，不是有句话嘛：“态度决定一切”。如果孩子能当上班长，就可以鞭策她：你是班长，必须改正自己的缺点，要不怎么给同学们做好表率呢？

优点，组织能力强，团结同学，乐于助人，学习成绩好
缺点，太过谨慎，规则性太高。