分析企业出纳为什么不能兼任本企业记账工作

　　一、会计法：
　　根据《会计法》的相关规定来看，也是不可以进行兼任其它方面工作。由于会计是一个独立的工作岗位，是不能兼顾其他的工作岗位，可以采用轮岗的方式进行处理，从实际的角度出发，很多的企业为了能够节约人力方面的成本核算，分工不是特别细，只要是不违反相应的会计原则，是可以进行兼任的。
　　二、出纳工作内容：
　　1、货币资金核算：
　　①办理现金收付，严格按规定收付款项。
　　②办理银行结算，规范使用支票，严格控制签发空白支票。
　　③登记日记账，保证日清月结。根据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额。
　　④保管库存现金，保管有价证券。对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺。
　　⑤保管有关印章，登记注销支票。
　　⑥复核收入凭证，办理销售结算。
　　2、往来结算：
　　①办理往来结算，建立清算制度。
　　②核算其他往来款项，防止坏账损失。
　　3、工资结算：
　　①执行工资计划，监督工资使用。
　　②审核工资单据，发放工资奖金
　　③负责工资核算，提供工资数据。按照工资总额的组成和工资的领取对象，进行明 细核算。根据管理部门的要求，编制有关工资总额报表。

会计基础工作规范（1996年6月17日财政部财会字19号发布）
附：会计基础工作规范第十一条 各单位应当根据会计业务需要设置会计工作岗位。
会计工作岗位上般可分为：会计机构负责人或者会计主管人员，出纳，财产物资核算，工资核算，成本费用核算；财务成果核算，资金核算，往来结算，总帐报表，稽核，档案管理等。开展会计电算化和管理会计的单位，可以根据需要设置相应工作岗位，也可以与其他工作岗位相结合。
第十二条 会计工作岗位，可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。但出纳人员不得兼管槽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务帐目的登记工作。