平安人寿经营分析岗和银保综合管理岗该怎么选择

人寿经营分析岗位：

工作职责：

1.  制定寿险中长期的发展战略规划。

2.  配合平安集团对平安寿险经营情况进行月度追踪、分析。

3. 参与平安寿险个险营销管理委员会会议，编写相关报告。

4.  参与平安寿险班子季度头脑风暴会会议，为会议提供相关支持。

5.  统筹平安寿险年中、年底一把手会议的组织、参与相关报告的编写。

6. 参与平安寿险重大工作项目。

7.  搭建和完善企划经营分析平台。

岗位要求：

1.  全日制本科以上学历（专业不限）；

2. 2对寿险公司运作有一定了解，有两年以上寿险行业工作经验；

3. 思维严谨清晰，具备较强的逻辑思维能力；

4. 对工作富于热情和责任心，有较强的学习能力、沟通协调能力以及团队协作意识；

5.  对数据具备较强的敏感性、一定的分析能力以及加工能力；

6.  能熟练运用excel、powerpoint、word等办公软件软件；

银保综合管理岗位

岗位职责：
---在公司与银行签定业务保险协议的前提下，与银行等各保险机构沟通协调，保证业务畅通；
---协助部门领导处理机构内部行政各项工作的管理
--协助部门领导组织机构各种会议、活动等
--协助部门做好客户服务工作  
岗位要求：
---学历：全日制本科；
---具有良好的表达能力、沟通协调能力和较强的公关能力及团队合作意识；
---性格开朗，自信、大方有感染力，形象气质佳，学习能力强；

从以上两个岗位的职责和岗位要求可以看到：人寿经营分析师的薪资待遇和今后的发展肯定好。如有机会当然选择人寿经营分析师。